產(chǎn)品介紹
佛山駿伯人力集團擁有18年人力資源外包服務(wù)經(jīng)驗、345個全國網(wǎng)點、10大行業(yè)榮譽、直屬分公司覆蓋廣東21地市！
勞務(wù)派遣又稱人才派遣、人才租賃、勞動派遣、勞動力租賃，
勞務(wù)派遣/人事外包的優(yōu)勢：簡化管理程序，減少勞動爭議，分擔(dān)風(fēng)險責(zé)任，降低成本費用，自主靈活用工，規(guī)范用工行為。
一、“不求所有，但求所用”是勞務(wù)派遣制的一個顯著特征。在中國舊的計劃經(jīng)濟體制下，工人歸單位所有，都是單位的人，工作是終身制，端的是鐵飯碗，人員能進不能出．工人閑置浪費現(xiàn)象很普遍。
二、“你用人，我管人”是人才派遣制的又一個顯著特征。人才派遣制的用人模式實際上形成的是三種關(guān)系．也就是以人才派遣機構(gòu)為中間行為主體，形成的派遣機構(gòu)與被派遣人才之間的隸屬關(guān)系、派遣機構(gòu)與用人單位之間的合作關(guān)系，以及被派遣人才與用人單位之間的工作關(guān)系。
三、勞務(wù)派遣機構(gòu)“一手托兩家”，更有利于勞務(wù)供需雙方的雙向選擇和有關(guān)各方責(zé)權(quán)利的保障，這是勞務(wù)派遣制的一個帶有根本的好處，也是這種用人模式特別的機制。
駿伯人力集團自成立以來，深得行業(yè)和客戶等社會各界的支持與肯定，歷獲殊榮，如“華南地區(qū)服務(wù)滿意度高勞務(wù)派遣機構(gòu)”、“廣東省人力資源服務(wù)業(yè)誠信示范機構(gòu)”、“百強勞務(wù)派遣機構(gòu)”、“廣東省人力資源服務(wù)業(yè)AAA信用等級”、“全國人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)”等。
駿伯人力集團全國社保服務(wù)城市多達345個，為珠三角地區(qū)超過3000家客戶提供勞務(wù)派遣服務(wù)，為佛山五區(qū)上千家企業(yè)提供過勞務(wù)派遣或社保代理服務(wù)?，F(xiàn)已發(fā)展成為規(guī)模實力雄厚、市場化程度高、體制機制靈活、管理運營規(guī)范、業(yè)務(wù)競爭力強的多元化人事外包服務(wù)供應(yīng)商。
佛山駿伯人力資源集團有限公司
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