產(chǎn)品介紹
長沙勞務(wù)派遣中介，武漢用工勞務(wù)外包公司，南昌勞務(wù)用工派遣公司
勞務(wù)派遣違了法，誰該承擔(dān)責(zé)任？
內(nèi)容介紹——2009年2月，某勞務(wù)派遣公司將4名勞動(dòng)者派遣到某學(xué)校從事后勤工作，工資及保險(xiǎn)費(fèi)由學(xué)校交勞務(wù)派遣公司支付和繳納。2011年2月，勞動(dòng)合同和勞務(wù)派遣協(xié)議均到期。一直沒有簽訂用工勞動(dòng)合同、直到2011年6月，學(xué)校后勤表示將退工。勞務(wù)派遣公司同時(shí)向勞動(dòng)者發(fā)出了解除勞動(dòng)合同的通知。于是，4名勞動(dòng)者將勞務(wù)派遣公司與學(xué)校一起列為被申請人，向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會提起申訴，要求其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，以及2011年3月至6月沒有簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資賠償。
處理結(jié)果
經(jīng)仲裁審理查明，認(rèn)定由勞務(wù)派遣公司和學(xué)校對經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和雙倍工資賠償承擔(dān)連的帶責(zé)任。
本案中，由于學(xué)校的原因?qū)е挛磁c派遣公司續(xù)簽勞務(wù)派遣協(xié)議，而派遣公司以沒有續(xù)簽勞務(wù)派遣協(xié)議為由，未與被派遣員工續(xù)簽勞動(dòng)合同。但是，無論過錯(cuò)在誰，也無論雙方對于此種情形下的責(zé)任承擔(dān)有何約定，均不能對抗被派遣勞動(dòng)者。因此，仲裁委員會裁定由勞務(wù)派遣公司和學(xué)校對勞動(dòng)者的申訴請求承擔(dān)連的帶責(zé)任。裁決生效以后，被派遣員工可以向勞務(wù)派遣公司主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和雙倍工資賠償，也可以向?qū)W校主張。
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